Verkoston määrittelyä

”Ku kahareksan tuntia miätittihin sitä, mitä verkosto oikeen tarkoottaa, sitä meinas ihimisen lapsi juasta klasista lävitte”

• Verkosto on yksi tapa organisoida yhdessä tekeminen. Verkosto koostuu ihmisistä tai organisaatioista, joilla on joku yhteinen tavoite.

• Verkostossa vaihdetaan tavoitteellisesti tietoa, osaamista, kokemusta tms.
  
  
• Verkosto voi olla jatkuvasti aktiivinen, tai aktivoitua tarvittaessa (reagointi esim. hallituksen toimenpiteeseen tms.).
  
  
• Vuorovaikutus on monenvälistä, koska osallistujia on enemmän kuin kaksi.
  
  
• Verkosto muodostuu toisistaan riippuvaisten toimijoiden välille, ja edellyttää tämän riippuvuuden ymmärtämistä.
  
  
• Verkoston ideana on hyödyttää osallisia, jotta kaikkien voimavarat täydentyvät.
  
  
• Verkosto ei ole hierarkkinen toimija, sillä ei välttämättä ole johtajaa. Verkosto kuitenkin tarvitsee koordinaattorin.
  
  
• Verkosto on avoimempi kuin yhteistyösuhde, jossa suhde on usein sopimuksellinen. Tosin myös verkostomaisessa toiminnassa voi olla hyödyksi tehdä sopimuksia.
  
  
• Yhteistyössä vuorovaikutussuhteet on yksinkertaisempaa kuvata. Verkostossa suhteet ovat usean eri toimijan välillä.